A Energisa tem se destacado como uma marca empregadora sólida e engajada com o desenvolvimento econômico do Tocantins. Além de fornecer serviços essenciais de distribuição de energia elétrica à população, a empresa desempenha um papel valioso ao criar oportunidades de emprego para milhares de tocantinenses, gerando mais de 1,5 mil empregos diretos, além de terceiros e fornecedores parceiros. Através dessas iniciativas, a Energisa Tocantins contribui significativamente para fortalecer a economia local, impulsionando o crescimento e a prosperidade da região.
Nos últimos anos, a concessionária vem se destacando no mercado e protagonizando o nome do Estado no cenário nacional. No fim de 2022, a Energisa Tocantins foi eleita a melhor empresa para se trabalhar na região Norte, segundo o ranking Great Place To Work (GTPW). É o sexto ano consecutivo que a empresa foi certificada com o selo GPTW, reconhecido mundialmente. Além da lista regional, a Distribuidora de energia do Tocantins é a única distribuidora de energia do país no ranking do Prêmio Destaque Energia, também concedido pelo GPTW às empresas de energia, como transmissoras, geradoras, entre outras.
Dentro desse contexto, as histórias de sucesso dos colaboradores da Energisa revelam o impacto positivo que a empresa tem na vida das pessoas e o seu compromisso em valorizar e desenvolver seus talentos. Um desses exemplos é a trajetória do analista comercial Williams Guilherme Santos, que em 2023 completou 20 anos de empresa.
Com uma longa trajetória, conforme destaca Williams, a Energisa até hoje vem contribuindo significativamente em sua vida e de sua família, proporcionando estabilidade e possibilitando a realização de sonhos e conquistas. “Através do incentivo da empresa eu consegui conquistas que eu nem imaginava na minha própria educação. Aqui obtive uma bolsa de estudos e me formei em administração. Por gostar muito do setor elétrico, fui atrás e também consegui uma bolsa de estudos da Energisa para realizar um curso de eletricista”, conta. Determinado a continuar crescendo, ele agora mira em um novo objetivo. “Como analista, meus olhos se abriram ainda mais e eu não quero parar por aqui. Meu objetivo agora é cursar engenharia elétrica”, finaliza.
A Engenheira Narah Iuata Rank é outro exemplo inspirador que retrata uma trajetória de desenvolvimento profissional dentro da Energisa Tocantins. Ela ingressou na empresa em 2017 por meio do programa de trainee, em um processo seletivo disputado por mais de oito mil candidatos, mas somente 12 foram selecionados, incluindo Narah. “Por meio do programa de trainee, eu tive a oportunidade de vivenciar diversas áreas da empresa, o que impulsionou minha carreira. Fui desde engenheira do planejamento da manutenção até a posição que ocupo hoje, de coordenadora de equipe de campo na Regional Centro”, explica.
Narah acredita que um de seus legados é o de demonstrar e reforçar que mulheres também podem assumir qualquer função dentro do setor elétrico, sem distinção.
“É importante ver um cargo que antes era ocupado apenas por homens, hoje possui uma mulher à frente. A inclusão feminina está sendo mais abrangente e eu me sinto parte disso. Aqui, sempre tive oportunidade de estar lado a lado e por igual com todos os meus pares, sem distinção. A Energisa é uma extensão da minha identidade, porque ela reflete os meus valores. Saber que meu trabalho também faz a diferença na vida de todos os tocantinenses é uma motivação diária para mim”, afirma. Na posição atual, de coordenadora de equipes de campo, Narah lidera cerca de 300 colaboradores, que exercem funções diversas, entre eletricistas e técnicos(as), espalhados em 32 cidades da região central do Tocantins.
“A Energisa é uma empresa comprometida com a valorização e reconhecimento do potencial das pessoas, e esse compromisso se reflete em inúmeros exemplos de crescimento interno. Para ter ideia, apenas em 2022, tivemos mais de 900 reconhecimentos por mérito para o nosso time. Acreditamos que investir no desenvolvimento e bem-estar dos nossos colaboradores é fundamental para alcançarmos resultados excepcionais. Nossos valores fundamentais – vida, pessoas, clientes, resultados, compromisso com a sustentabilidade e inovação – são a base de todas as nossas ações”, destaca Alankardek Moreira, Diretor Institucional da Energisa Tocantins.
Além dos treinamentos, a empresa oferece hoje um dos pacotes de benefícios mais estruturados do mercado, com auxílio alimentação, auxílio creche, bolsa de estudos, plano de saúde e odontológico (rede nacional), vale transporte, reembolso de medicamentos, gratificação férias, previdência privada, cesta de Natal, auxílio especial para filhos com necessidades especiais, seguro de vida, entre outros. Além disso, a empresa concede anualmente aos colaboradores a Participação nos Lucros e Resultados – PLR e um programa de incentivo a qualidade de vida, o Viva Energia, que conta com Gympass, que dá acesso a mais de 18 mil academias por todo o país.
As histórias inspiradoras de Williams e Narah são reflexos do compromisso da Energisa em transformar vidas por meio de oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. A empresa valoriza e investe no desenvolvimento das capacidades e habilidades profissionais de seus colaboradores. Além disso, oferece bolsas de estudos, programas de trainee e planos de carreira bem estruturados, demonstrando um firme compromisso com o bem-estar e o futuro tanto dos funcionários quanto de suas famílias.
Essa abordagem, de valorização e investimento nas pessoas, é o alicerce que impulsiona a Energisa a ser uma marca empregadora que não apenas leva desenvolvimento e qualidade de vida aos tocantinenses, mas também ilumina o caminho para o sucesso e realizações de todos aqueles que fazem parte de sua equipe. Como uma empresa comprometida com o bem-estar e o crescimento de seus colaboradores, a Energisa Tocantins firma-se como um exemplo de excelência e inspiração no mercado de trabalho, deixando um legado transformador e promissor para toda a região. (Da assessoria de imprensa)
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